O trabalho engrandece o homem!
Também conhecido como enobrece ou dignifica, é um ditado muito popular, mas sua finalidade esta diretamente ligada à necessidade de sobrevivência.
Raros são os casos onde ele é fruto de paixão.
Tanto é verdade, que em recente pesquisa o resultado apresentado foi: 48% dos homens e 59% das mulheres estão descontentes com seu trabalho.
Provavelmente as ambições, motivações ou interesses do empregado não são compatíveis com os da empresa.
Alguns, não se sentem confortáveis com a remuneração a altura das suas atribuições; outros, com o ambiente de trabalho; e a grande maioria, com a falta de oportunidades e a valorização.
Vale lembrar que se há descontentamento por parte do empregado, também pode ocorrer o contrário.
Afinal, a empresa espera dele o máximo de comprometimento no desempenho das funções.
Quem está com a razão, empregado ou empregador?
A melhor maneira de minimizar as diferenças entre as partes é a comunicação aberta, e que cada um cumpra o que esta escrito no contrato de trabalho, independente da necessidade ou paixão.
Se ainda existir diferenças muito distantes para serem ajustadas, não há outra solução.
Cada um siga seu caminho!
Essa é a pérola do dia.
Pense nisso!
Twitter @alcirchiari
Nem sempre é facil os caminhos da "comunicação aberta" e o "seguir o seu caminho"!!!
ResponderExcluirJulgo serem mais felizes os individuos com coragem pra chutar o balde e mandarem tudo para o alto se não estão satisfeitos com seu trabalho.
Em contrapartida há individuos que vão se arrastando e levam suas flustrações, desejos e anseios, até onde der.
Por necessidade, talvez, ou simplesmente comodismo ou medo.
Talvez, ainda, os altos indices de insatisfação sejam os resultados da criação de tantas necessidades materiais ao homem e sua capacidade de satisfaze-las sejam reduzidas.
Nessa mistura o ideal era aliar trabalho e diversão e ser remunerado por isso.
Infelizmente essa capacidade são para poucos!!!
Vi essa pesquisa sendo apresentada na TV e gostaria de parabenizá-lo por lembrar, nessa crônica, que também existe o lado da empresa...sempre achamos que os funcionários merecem mais valorização, mas nem sempre dão tudo de si.
ResponderExcluirAdorei a foto escolhida para a pérola!
ResponderExcluirBoa matéria! Emprego bom em todos os sentidos, é difícil de encontrar! Quando encontramos, temos que fazer de tudo para conserva-lo.
Descontentamento no trabalho é péssimo mesmo.
ResponderExcluirO ruim também é quando você acredita na empresa, faz tudo o que pode e não tem reconhecimento.
Mas acho que é assim mesmo. Não podemos esperar isso de ninguém!
Acho que o maior problema na relação empregado x empregador chama-se OPORTUIDADE!
ResponderExcluirRaras são as empresas que dão a seus colaboradores novas oportunidades, motivo de desmotivação.
Penso que trabalho é criação....a medida que há esse descontentamento o homem deixa de se realizar....Por tal, que essa sintônia deva ser buscada....Realização profissional é algo indispensável no conjunto que compõe a felicidade humana.
ResponderExcluirCONCORDO.
ResponderExcluirHoje em dia nada é valorizado e as empresas estão cada dia mais milionárias e os funcionários só se F....!!!